ASSISTANT STORE MANAGER - Modena

MALO HR aiuta le aziende a crescere non soltanto numericamente ma soprattutto in termini di qualità. Non ci proponiamo come un'azienda di recruiting per il cliente, ma come un vero e proprio ufficio risorse umane che diventerà parte integrante dell'azienda stessa.

Per importante gruppo che opera in ambito ristorazione, cerchiamo un/a:

Assistant Store Manager 

Cosa farai?

● sarai responsabile della qualità del servizio e della soddisfazione del cliente;

● gestirai i processi connessi all'apertura e alla chiusura del locale (turni e organizzazione del

lavoro, preparazione vetrine/linee ristorante, casse etc.);

● supporterai le mansioni operative in tutte le postazioni di lavoro;

● sarai garante dell'esecuzione di tutti gli standard legati alla salute e sicurezza sul punto di lavoro e quelli di igiene alimentare;

● gestirai e formerai collaboratori nelle varie attività operative;

● collaborerai attivamente con il direttore del locale per la corretta messa in atto delle iniziative commerciali;

● stilerai gli inventari mensili e trimestrali al fine di monitorare e contenere i costi;

● gestirai gli ordini settimanali;

● ti occuperai di attività legate alla contabilità con verifica incassi e inserimento a sistema di distinte di versamento;

● pianificherai i turni e le ferie dei collaboratori.

Chi cerchiamo?

● esperienza di almeno 3 anni maturata nel settore ristorazione e di 2 nella gestione di team

● flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi

● diploma di scuola media superiore

● orientamento al risultato

● conoscenza di una lingua straniera (preferenziale)

● ottime doti organizzative e di leadership

Cosa offriamo?

● Contratto a tempo indeterminato full time

● Percorso di formazione strutturato

● Percorsi di crescita strutturati che permettono di ricoprire ruoli di maggiore responsabilità

● Un lavoro 5 giorni su 7

● Sconti dipendente aziendali

● RAL commisurata all'esperienza (26K-32K)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.