Job Description

  • triagem de currículos e agendamento de entrevistas;
  • contato com candidatos e apoio nas entrevistas;
  • divulgação de vagas e apoio na elaboração de descrições de cargos;
  • atualização de banco de dados e suporte administrativo ao rh;
  • processo admissional (documentação, sistema e benefícios);
  • entrevistas de desligamento e controle de indicadores;
  • apoio em treinamentos organizacionais.
  • triagem de currículos e agendamento de entrevistas;
  • contato com candidatos e apoio nas entrevistas;
  • divulgação de vagas e apoio na elaboração de descrições de cargos;
  • atualização de banco de dados e suporte administrativo ao rh;
  • processo admissional (documentação, sistema e benefícios);
  • entrevistas de desligamento e controle de indicadores;
  • apoio em treinamentos organizacionais.
  • ensino superior completo ou cursando em áreas correlatas.
#J-18808-Ljbffr

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