Job Description

Requisitos:

  • Ensino superior completo ou cursando, preferencialmente em áreas relacionadas, como Recursos Humanos ou Administração;
  • Experiência prévia em rotinas de RH, experiência com processos seletivos será um diferencial;
  • Conhecimento básico em informática, especialmente no uso do Pacote Office (Word, Excel) e Canva;
  • Conhecimento de legislação trabalhista e de benefícios (desejável);
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Capacidade de organização e gestão de documentos;
  • Atenção aos detalhes e precisão no preenchimento de relatórios e documentos;
  • Proatividade, responsabilidade e comprometimento;
  • Facilidade para trabalhar em equipe e com o público interno;
  • Postura ética e confidencialidade com informações sensíveis.

Principais Responsabilidades:

  • Apoiar no processo de recrutamento e seleção de novos colaboradores, realizando triagem de currículos e entrevistas para carg...

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