Job Description

  • Apoio nos processos de recrutamento e seleção (divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento e condução de entrevistas);
  • Contato com candidatos e apoio no acompanhamento dos processos seletivos;
  • Apoio na integração (onboarding) de novos colaboradores;
  • Organização e controle de documentos e arquivos do RH;
  • Atualização de planilhas e sistemas de controle de vagas, admissões e indicadores;
  • Apoio em ações de clima organizacional e comunicação interna;
  • Apoio em treinamentos e eventos internos;

Escolaridade Mínima: Curso Técnico

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