Assistente de rh

Resumo: Atuação operacional em diversas frentes, dando suporte ao Departamento Pessoal (admissão/demissão, benefícios, ponto), recrutamento e seleção (triagem, entrevistas), além de auxiliar nas questões administrativas da empresa e ações de endomarketing.

Responsabilidades:

• Atuação ponta a ponta, desde a triagem de currículos até a condução de entrevistas.

• Condução dos processos de admissão, demissão, controle de ponto e gestão de benefícios.

• Auxílio na criação e execução de ações internas para engajamento da equipe.
• Suporte nas rotinas gerais da unidade para garantir a fluidez dos processos.

Escolaridade:

• Superior cursando ou concluído em Gestão de RH, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.

Experiência:

• Vivência anterior em rotinas de RH/DP.

Competências Técnicas:

• Conhecimento no Pacote Office

...