Consultor Capacitación 360

Objetivo del Cargo:

Brindar apoyo logístico y administrativo en la ejecución de programas de capacitación, colaborando en la organización de actividades, la preparación de materiales y el seguimiento de los procesos de formación, contribuyendo al desarrollo profesional y al desempeño de los empleados.

Responsabilidades:

1. Apoyo en la organización de capacitaciones:

• Coordinar la logística de las sesiones de capacitación, como la reserva de salas, equipos, materiales y recursos necesarios.
• Asistir en la programación de las sesiones de capacitación, asegurando que los calendarios sean cumplidos.
• Gestionar la inscripción de los empleados en los cursos y asegurarse de que los participantes reciban la información relevante (horarios, contenido, etc.).

1. Elaboración de Materiales y Documentación:

• Apoyar en la creación y preparación de materiales didácticos (presentaciones, manuales, cue...