Job Description

Asegurar la correcta implementación, soporte y optimización de los procesos de Gestión de Capital Humano (SAP HCM), alineando las necesidades del negocio con las mejores prácticas del sistema y garantizando la estabilidad operativa y el cumplimiento normativo.



Requisitos:

Profesional en Ingeniería de Sistemas, Administración, Psicología o afines.

Mínimo 6 años en SAP HCM.

Capacidad analítica y orientación a procesos.

Buen manejo de usuarios y stakeholders.

Comunicación clara y enfoque en calidad.


Experiencia comprobada como Consultor SAP HCM.

Conocimiento funcional en:

  • PA (Administración de Personal)
  • OM (Gestión Organizacional)
  • PY (Nómina) – deseable
  • TM / BN – deseable

Experiencia en proyectos de implementación y/o soporte.

Conocimiento de normatividad laboral...

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