Job Description

Cargo: Head de Capacitação Tipo de Contrato: Prestador de serviço (PJ) Responsabilidades Estruturar e liderar a área de Capacitação, Treinamento e Desenvolvimento. Criar e implementar processos de capacitação para todos os níveis da organização. Atuar como consultor externo e interno para áreas de negócio, alinhando necessidades de capacitação à estratégia corporativa. Criar relacionamento e posicionamento frente aos clientes através da relação comercial técnica. Desenvolver programas de liderança, onboarding e upskilling. Gerenciar equipe de instrutores e parceiros externos. Analisar métricas e gerar relatórios de performance. Requisitos Graduação - ADM DE EMPRESAS - Concluído - Obrigatório Graduação - Bach. em Psicologia - Concluído - Obrigatório Competências técnicas Pacote Office - Intermediário - Obrigatório Metodologias Ágeis - Intermediário - Obrigatório LMS - Avançado - Obrigatório Experiências e qualificações Formação : Graduação completa (Administração, Psicologia, Gestão de ...

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