HR Business Partner

Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het samenwerken met het management en behoeften vertalen naar HR initiatieven. Je bent ook verantwoordelijk voor:

• Het aansturen van de HR-systemen;


• Het verbeteren van de HR-governance;


• Projecten leiden en ondersteunen;


• Fungeren als sparringpartner.

• Min. afgeronde HBO/WO opleiding, bijvoorbeeld in de richting HRM of Bedrijfskunde;


• Min. 7 jaar relevante werkervaring;


• Ervaring in een internationale organisatie is een pré;


• Bereidheid om te reizen;


• Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

• Salaris €7200 - €7500 bruto o.b.v. 40 uur;


• Functie van 40 uur per week;


• Direct een contract bij de organisatie;


• Dynam...