Job Description
Estamos buscando sumar al equipo un/a JEFE de RRHH con reporte a la Gerencia General, cuyo objetivo principal será desarrollar y aplicar todas las políticas de RRHH, focalizando en las áreas soft.
La posición cuenta con un asistente, especializado en Administración de Personal.
Las principales líneas de trabajo serán
Diseñar, junto con el gerente general, la estrategia de RRHH.
Asegurar el seguimiento y cumplimiento del plan de capacitación anual.
Lograr las metas de reclutamiento y contratación de personal.
Asegurar la realización en tiempo y forma de las evaluaciones de desempeño.
Velar por el buen clima laboral.
Llevar las relaciones sindicales con cintura, a base al buen diálogo y comprensión de la mutua necesidad de cooperación.
Ser consultor interno en asuntos relacionados a sueldos y cumplimiento de normas.
Requisitos
Requisitos
Estudios de Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicología o afines
Experiencia en puestos de conducc...
La posición cuenta con un asistente, especializado en Administración de Personal.
Las principales líneas de trabajo serán
Diseñar, junto con el gerente general, la estrategia de RRHH.
Asegurar el seguimiento y cumplimiento del plan de capacitación anual.
Lograr las metas de reclutamiento y contratación de personal.
Asegurar la realización en tiempo y forma de las evaluaciones de desempeño.
Velar por el buen clima laboral.
Llevar las relaciones sindicales con cintura, a base al buen diálogo y comprensión de la mutua necesidad de cooperación.
Ser consultor interno en asuntos relacionados a sueldos y cumplimiento de normas.
Requisitos
Requisitos
Estudios de Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicología o afines
Experiencia en puestos de conducc...
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