Job Description

Functie

Rôle et responsabilités

  • Gérer et développer des contrats-cadres existants, avec un focus sur la stabilité, la valeur ajoutée et le long terme

  • Préparer et défendre les renouvellements de contrats sur base de données, de la qualité de service et d'analyses des besoins

  • Coordonner la collaboration avec la Tender Desk, le Customer Care, les Operations et la Finance

  • Cartographier les processus décisionnels et développer des relations à plusieurs niveaux au sein des organisations clientes

  • Assurer une planification structurée, une pipeline claire et un encodage rigoureux dans le CRM

    • Kandidaat

    Profil

  • Expérience confirmée en vente via appels d'offres ou en gestion de contrats, idéalement dans l'enseignement, la santé, les pouvoirs publics, le social profit ou des organisations privées avec des structures d'achat formelles

  • Solides compétences ...

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