Payroll Automation

Mision:

Transformar y estandarizar el modelo operativo de Payroll y HCWork, impulsando automatización, eficiencia y escalabilidad.

Responsabilidades:

• Estandarizar y mejorar procesos de nómina (HCPay).
• Detectar ineficiencias y reducir tareas manuales.
• Implementar herramientas tecnológicas (IA, N8N, Power Automate, tableros).
• Coordinar mejoras con Implementaciones y Producto.
• Mantener métricas operativas y controles de calidad.
• Realizar auditorías internas del proceso de payroll.
• Asegurar escalabilidad del servicio para nuevos clientes.
• Participar en onboarding y transiciones HCM → HCPay.
• Liderar iniciativas de mejora continua e innovación.

Requisitos:

• Formación en RRHH, Administración, Sistemas, Ingeniería o afines.
• 3+ años en Payroll, Implementación HCM o mejora de procesos.
• Experiencia en mejora de procesos y uso de automatizaciones.