practicante de recursos humanos

1. REQUISITOS:

• Egresados técnicos de las carreras de Administración, Psicología, Recursos Humanos o afines.
• Experiencia mínima de 3 meses en las funciones afines.
• Buen nivel de redacción, comunicación y habilidades interpersonales.
• Manejo intermedio de Microsoft Office (especialmente Excel y Word).
• Conocimientos en subsidios (Essalud).
• Conocimientos en Canva

2. FUNCIONES:

• Encargada de los procesos de reclutamiento, selección de personal e incorporación del personal.
• Tramite de VIDA LEY
• Administración y orden de legajo del personal
• Control de vencimientos y elaboración de contratos de trabajo
• Control de vacaciones en coordinación con Gerencia de Operaciones
• Envío de boletas vía correo
• Elaboración de memorándum
• Apoyar en la verificación y control de descansos médicos presentados por el personal.
• Asistir en ...