Job Description
**Overview**
Microsoft Canada recherche **un(e) recruteur(euse) technique** pour soutenir la croissance de notre division Ingénierie. Nous cherchons quelqu'un d'empathique, capable de s'épanouir dans l'ambiguïté et passionné par l'accompagnement, le développement et la contribution au succès des autres.
Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec les gestionnaires d’embauche afin de concevoir et mettre en œuvre des stratégies de recrutement différenciées, d’affiner les critères de sélection, et de contribuer à l’acquisition de talents pour des postes émergents ou des bassins de talents très compétitifs, répondant ainsi aux besoins d’affaires à long terme. Vous recruterez notamment pour des postes en ingénierie de la sécurité, produits de sécurité, sécurité infonuagique, IA de base, ingénierie logicielle et matérielle… etc.
Faites ce que vous aimez. Créez l’avenir que vous souhaitez. Découvrez les opportunités de carrière offertes chez Micr...
Microsoft Canada recherche **un(e) recruteur(euse) technique** pour soutenir la croissance de notre division Ingénierie. Nous cherchons quelqu'un d'empathique, capable de s'épanouir dans l'ambiguïté et passionné par l'accompagnement, le développement et la contribution au succès des autres.
Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec les gestionnaires d’embauche afin de concevoir et mettre en œuvre des stratégies de recrutement différenciées, d’affiner les critères de sélection, et de contribuer à l’acquisition de talents pour des postes émergents ou des bassins de talents très compétitifs, répondant ainsi aux besoins d’affaires à long terme. Vous recruterez notamment pour des postes en ingénierie de la sécurité, produits de sécurité, sécurité infonuagique, IA de base, ingénierie logicielle et matérielle… etc.
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