Job Description

Ihre Aufgaben

  • Überwachung und Sicherstellung eines störungsfreien Betriebes der SAP-Landschaften unserer Kunden

  • Regelmäßige Pflege und Wartung, Durchführung von System- und Mandantenkopien

  • Planung und Durchführung von Updates / Upgrades – auch für SAP-unterstützte Betriebssysteme und Datenbanken

  • Planung und Durchführung von SAP-Releasewechseln oder heterogenen Migrationen von SAP-Systemen

  • Beratung und Maßnahmenumsetzung im Bereich SAP Security 

  • Implementierung und Konfiguration des SAP Solution Managers

  • Troubleshooting und Performanceanalysen im gesamten Kontext der SAP-Basis

  • Unterstützung in (Teil-)Projekten zur Implementierung neuer SAP-Technologien (z. B. S/4HANA, BW/4HANA etc.)

  • Ihr Profil


  • Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d) oder IT-Systemelektroniker (m/w/d) bzw. ein vergleichbares Studium, z. B. im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software-Engineering – ist wünschenswert, aber auch ein Quereinstieg ist mit entsprechenden Fachkenntnissen möglich.

  • Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in SAP-Basis-Themen, z. B. SAP-Technologie und Architektur, HANA, S/4HANA, BW/4HANA, Fiori, heterogene Migrationen, Upgrades, Konvertierungen, Systemkopien, Solution Manager, SAP Security (Zertifizierungen sind wünschenswert)

  • Fundiertes Know-how im Hinblick auf relationale Datenbanken (Oracle, DB2, MS SQL, MaxDB oder Sybase) und sicherer Umgang mit Betriebssystemen, wie AIX, Linux oder Windows

  • Orientierung an „Good Practices“ (ITIL V3 oder Prince2)

  • Erfahrungen im Umgang mit der ISO 27001 und mit einschlägigen Zertifizierungsprozessen

  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Teamfähigkeit, analytische Herangehensweise bei Problemen sowie Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

  • Gute Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder besser)

  • Ihre Vorteile


  • Flexibilität: Unsere Teams entscheiden sich je nach Aufgabengebiet, welche Aufteilung zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort sinnvoll ist. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.

  • Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit monatlich wechselnde, attraktive Mitarbeiterrabatte zu nutzen.

  • Vorsorgen für die Zukunft: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.

  • Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit einem vielseitigen Schulungsangebot – von internen Trainings durch erfahrene Kollegen bis hin zu externen Weiterbildungen. 

  • Individueller Start: Ein umfassendes Onboarding-Event ermöglicht Ihnen den idealen Einstieg. 

  • Kultur & Zusammenarbeit: Wir leben eine Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzender Atmosphäre, in der Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement gefördert werden.

  • Moderne Ausstattung: Sie erhalten ein Smartphone und Notebook mit Betriebssystem nach Wahl.

  • Als inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft, Bodenhaftung und hoher Servicequalität begleiten wir unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Deutschlandweit stehen wir als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen und legen besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch.

    Weitere Informationen zu uns finden Sie auf unserer Karriereseite: de/karriere

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 


    Solange diese Position auf unserer Karriereseite sichtbar ist, können Sie sich gerne darauf bewerben – es gibt keine Bewerbungsfrist. 
     
    Bitte senden Sie uns folgende Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular:
    • Anschreiben 
    • Lebenslauf 
    • Zeugnisse 
    • Gehaltsvorstellung 
    • Eintrittsdatum 

    Remark: All positions require fluent German language skills (level C1 or above) SVA System Vertrieb Alexander GmbH · Borsigstraße 26 · 65205 Wiesbaden
  • Deborah Mayer
  • Personalreferentin – Personal- und Bewerbermanagement
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