Job Description
Responsabilidades Conduzir os processos de DP de ponta a ponta e supervisionar equipe de Departamento Pessoal. Gerenciar todas as rotinas de admissão, demissão, férias, 13° salário. Processar a folha de pagamento e encargos sociais. Garantir o cumprimento da legislação trabalhista. Elaborar relatórios gerenciais de indicadores de DP. Assegurar a correta apuração e recolhimento de encargos sociais e tributos, garantindo a entrega de todas as obrigações acessórias. Atender as fiscalizações trabalhistas e previdenciárias, auditorias internas e externas, providenciando a documentação necessária. Orientar gestores e colaboradores sobre políticas e procedimentos de DP e legislação trabalhistas. Requisitos Ensino superior completo em Contabilidade, Administração ou áreas correlatas. Experiência consolidada em Departamento Pessoal. Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária. Conhecimento em eSocial e obrigações acessórias. Domínio em sistemas de folha de pagamento. Desejá...
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