Job Description
OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO:
- Coordinar las actividades del GAP para el logro de sus resultados, administrando las funciones del- personal asignado, cuidando la aplicación de las normas de seguridad, higiene y las condiciones detrabajo para lograr la cantidad y calidad deseada.
**IV. HABILIDADES DESEADAS (COMPETENCIAS CONDUCTUALES)**:
- 1- Liderazgo e Integración de equipo- 2- Integración de equipos de trabajo- 3- Comunicación- 4- Formación del personal- 5- Manejo de conflictos**V. RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS (AUTORIDAD)**:
***
- DE LA FUNCIÓN:
- Diarias:
- 1- Dar seguimiento a los indicadores de producción, calidad, costos y plazos- 2- Uso de herramienta Kan Ban- 3- Verificar el estado de orden y limpieza del área en base a la metodología de las 5s- 4- Hacer aplicar los procedimientos de trabajo, asegurando su actualización oportuna- 5- Animar las reuniones de los diferentes GAP a su cargo- 6- Organizar el tiempo del GAP- 7- Liderear grupos de QRCI línea- 8- Us...
- Coordinar las actividades del GAP para el logro de sus resultados, administrando las funciones del- personal asignado, cuidando la aplicación de las normas de seguridad, higiene y las condiciones detrabajo para lograr la cantidad y calidad deseada.
**IV. HABILIDADES DESEADAS (COMPETENCIAS CONDUCTUALES)**:
- 1- Liderazgo e Integración de equipo- 2- Integración de equipos de trabajo- 3- Comunicación- 4- Formación del personal- 5- Manejo de conflictos**V. RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS (AUTORIDAD)**:
***
- DE LA FUNCIÓN:
- Diarias:
- 1- Dar seguimiento a los indicadores de producción, calidad, costos y plazos- 2- Uso de herramienta Kan Ban- 3- Verificar el estado de orden y limpieza del área en base a la metodología de las 5s- 4- Hacer aplicar los procedimientos de trabajo, asegurando su actualización oportuna- 5- Animar las reuniones de los diferentes GAP a su cargo- 6- Organizar el tiempo del GAP- 7- Liderear grupos de QRCI línea- 8- Us...
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