Job Description

Importante empresa de tecnología se encuentra en busqueda de un Talent, para fortalecer su equipo de captación de talento.
¿Cuales serian tus funciones?
Llevar a cabo todo el proceso end to end de R&S
Apoyar en la descripción de roles y cargos.
Identificar los nuevos talentos en el mercado laboral.
Mantener comunicación constante con los y las postulantes a las vacantes de empleo.
Manejo de bases de datos de candidatos.
Publicación de aviso y filtro de CVs.
Realizar las entrevistas por competencias y coordinación de entrevistas con HM.
Envío y evaluación de pruebas psicométricas.
Garantizar la experiencia positiva de los candidatos(as) durante el proceso de contratación.
Requisitos:
Estudios de Psicología o afines (Titulado/a) y/o carrera afin
Experiencia de al menos 3 años en el área de Atracción y Selección.
Deseable experiencia en empresas de Tecnología y/o consultoria.
Habilidades en la aplicación de entrevista por competencias.
Conoc...

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