Job Description
Tu es une personne structurée, proactive et allumée, qui adore optimiser et bâtir ?
Tu maîtrises Dayforce/Workday et tu veux avoir un vrai impact sur la structure paie et amélioration de processus? On veut te rencontrer.
Lieu : 100% présentiel au départ (hybride possible après formation – 1 à 2 jours/semaine)
Horaire : 40 h/semaine
Salaire : 60 à 70K selon expérience
Statut : Permanent, temps plein
Si vous aimez les environnements où les choses bougent, que vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre efficacité et votre esprit d’initiative, vous êtes peut-être la licorne que nous cherchons !
Avantages
Poste clé au cœur de la paie
Rôle stratégique avec un impact concret sur la structure et les processus
Jusqu’à 4 semaines de vacances selon l’expérience
Événements internes (ex. party de Noël, activités d’équipe)
Ambiance humaine et inclusive, malgré un contexte de changement
Possi...
Tu maîtrises Dayforce/Workday et tu veux avoir un vrai impact sur la structure paie et amélioration de processus? On veut te rencontrer.
Lieu : 100% présentiel au départ (hybride possible après formation – 1 à 2 jours/semaine)
Horaire : 40 h/semaine
Salaire : 60 à 70K selon expérience
Statut : Permanent, temps plein
Si vous aimez les environnements où les choses bougent, que vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre efficacité et votre esprit d’initiative, vous êtes peut-être la licorne que nous cherchons !
Avantages
Poste clé au cœur de la paie
Rôle stratégique avec un impact concret sur la structure et les processus
Jusqu’à 4 semaines de vacances selon l’expérience
Événements internes (ex. party de Noël, activités d’équipe)
Ambiance humaine et inclusive, malgré un contexte de changement
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