Job Description
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Explore su próxima oportunidad en una compañía perteneciente a la lista de Fortune Global 500. Visualice posibilidades innovadoras, disfrute de nuestra enriquecedora cultura y trabaje con equipos talentosos que lo ayudarán a ser mejor cada día. Sabemos lo que se necesita para llevar a UPS al mañana: personas con una extraordinaria combinación de habilidad y pasión. Si tiene las cualidades y el ímpetu para liderear equipos, hay posiciones listas para cultivar sus habilidades y llevarlo al siguiente nivel.
**Descripción de puesto:**
Sede di lavoro: Pozzuolo Martesana (MI)
Tipologia di contratto: Tempo indeterminato
Il/La Warehouse Team Leader è responsabile della gestione operativa quotidiana all’interno del magazzino, assicurando il corretto svolgimento delle attività nel rispetto degli standard UPS in termini di sicurezza, qualità, produttività e servizio al cliente. Il ruolo prevede il coordinamento del personale operativo e la collaborazione con il management per affrontare tematiche legate a processi, sicurezza, staffing e formazione.
**Principali responsabilità**
+ Gestire e supervisionare le attività operative giornaliere del magazzino, garantendo l’efficiente esecuzione dei processi.
+ Supportare e coordinare il personale operativo (hourly employees) e collaborare con il management per la risoluzione delle problematiche operative.
+ Monitorare e affrontare tematiche legate a sicurezza, produttività, qualità del servizio e rispetto delle procedure.
+ Contribuire alla pianificazione con il responsabile del fornitore di servizi delle attività in funzione dei volumi operativi e delle esigenze del business.
+ Supportare le attività di formazione e affiancamento del personale, assicurando il rispetto degli standard operativi e di sicurezza UPS.
+ Facilitare il corretto utilizzo dei sistemi e degli strumenti operativi, garantendo l’accuratezza dei dati e delle informazioni.
+ Coordinare le attività e le priorità operative per assicurare il raggiungimento degli obiettivi di servizio e la soddisfazione del cliente.
+ Analizzare i processi per identificare aree di miglioramento
+ Pianificazione e gestione degli inventari con obiettivo di miglioramento nell’accuratezza
+ Monitoraggio delle performance
+ Collaborare con le funzioni interne per garantire una gestione fluida e integrata delle operazioni.
+ Promuovere una cultura orientata alla sicurezza, alla qualità e al miglioramento continuo.
**Requisiti**
+ Laurea
+ Esperienza pregressa in ambito logistico, magazzino o operations, preferibilmente in ruoli di coordinamento.
+ Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
+ Capacità di leadership e di gestione di team operativi.
+ Buone capacità organizzative e di pianificazione.
+ Attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità.
+ Conoscenza dei principali processi di magazzino e delle norme di sicurezza.
+ Buona dimestichezza con sistemi informatici e strumenti operativi.
+ Orientamento al risultato e al servizio al cliente.
+ Capacità di lavorare sotto pressione in un ambiente operativo dinamico.
+ Empatia e lavoro di squadra
**Tipo de empleado:**
Permanente
UPS se compromete a proporcionar un lugar de trabajo libre de discriminación, acoso y represalias.
Explore su próxima oportunidad en una compañía perteneciente a la lista de Fortune Global 500. Visualice posibilidades innovadoras, disfrute de nuestra enriquecedora cultura y trabaje con equipos talentosos que lo ayudarán a ser mejor cada día. Sabemos lo que se necesita para llevar a UPS al mañana: personas con una extraordinaria combinación de habilidad y pasión. Si tiene las cualidades y el ímpetu para liderear equipos, hay posiciones listas para cultivar sus habilidades y llevarlo al siguiente nivel.
**Descripción de puesto:**
Sede di lavoro: Pozzuolo Martesana (MI)
Tipologia di contratto: Tempo indeterminato
Il/La Warehouse Team Leader è responsabile della gestione operativa quotidiana all’interno del magazzino, assicurando il corretto svolgimento delle attività nel rispetto degli standard UPS in termini di sicurezza, qualità, produttività e servizio al cliente. Il ruolo prevede il coordinamento del personale operativo e la collaborazione con il management per affrontare tematiche legate a processi, sicurezza, staffing e formazione.
**Principali responsabilità**
+ Gestire e supervisionare le attività operative giornaliere del magazzino, garantendo l’efficiente esecuzione dei processi.
+ Supportare e coordinare il personale operativo (hourly employees) e collaborare con il management per la risoluzione delle problematiche operative.
+ Monitorare e affrontare tematiche legate a sicurezza, produttività, qualità del servizio e rispetto delle procedure.
+ Contribuire alla pianificazione con il responsabile del fornitore di servizi delle attività in funzione dei volumi operativi e delle esigenze del business.
+ Supportare le attività di formazione e affiancamento del personale, assicurando il rispetto degli standard operativi e di sicurezza UPS.
+ Facilitare il corretto utilizzo dei sistemi e degli strumenti operativi, garantendo l’accuratezza dei dati e delle informazioni.
+ Coordinare le attività e le priorità operative per assicurare il raggiungimento degli obiettivi di servizio e la soddisfazione del cliente.
+ Analizzare i processi per identificare aree di miglioramento
+ Pianificazione e gestione degli inventari con obiettivo di miglioramento nell’accuratezza
+ Monitoraggio delle performance
+ Collaborare con le funzioni interne per garantire una gestione fluida e integrata delle operazioni.
+ Promuovere una cultura orientata alla sicurezza, alla qualità e al miglioramento continuo.
**Requisiti**
+ Laurea
+ Esperienza pregressa in ambito logistico, magazzino o operations, preferibilmente in ruoli di coordinamento.
+ Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
+ Capacità di leadership e di gestione di team operativi.
+ Buone capacità organizzative e di pianificazione.
+ Attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità.
+ Conoscenza dei principali processi di magazzino e delle norme di sicurezza.
+ Buona dimestichezza con sistemi informatici e strumenti operativi.
+ Orientamento al risultato e al servizio al cliente.
+ Capacità di lavorare sotto pressione in un ambiente operativo dinamico.
+ Empatia e lavoro di squadra
**Tipo de empleado:**
Permanente
UPS se compromete a proporcionar un lugar de trabajo libre de discriminación, acoso y represalias.
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